Klasične teorije sigurnosnog menadžmenta | seminarski diplomski

Ovo je pregled DELA TEKSTA rada na temu "Klasične teorije sigurnosnog menadžmenta". Rad ima 18 strana. Ovde je prikazano oko 500 reči izdvojenih iz rada.
Napomena: Rad koji dobjate na e-mail ne izgleda ovako, ovo je samo DEO TEKSTA izvučen iz rada, da bi se video stil pisanja. Radovi koje dobijate na e-mail su uređeni (formatirani) po svim standardima. U tekstu ispod su namerno izostavljeni pojedini segmenti.
Uputstvo o načinu preuzimanja rada možete pročitati OVDE.


FAKULTET ZA POSLOVNE STUDIJE
Seminarski rad iz predmeta: SIGURNOSNI MENADŽMENT
Na temu: KLASICNE TEORIJE SIGURNOSNOG MENADŽMENTA
Menor: Doc. dr. Milan Josilo
Sarajevo, Jun, 2009.
UVOD
Učinkovit menadžment je složen i težak jer su menadžerski problemi često složeni u višedimenzionalne i kompleksne okvire. Pronalaženje savršene menadžerske metode je otprilike vjerovatno kao i pronalaženje izgubljene Atlantide jer već preko 100 godina menadžerski analitičari nastoje učiniti baš to. Kontroverzni kanadski psiholog i znanstvenik Elliot Jaques svojevremeno je rekao da je znanost o organizaciji i menadžmentu danas na stupnju na kojem su prirodne znanosti bile prije otkrića cirkulacije krvi. Napori prvih znanstvenika koji su se uhvatili u koštac s ovim iznimno zahtjevnim područjem često su odražavali vrijeme u kojem su živjeli te su zato neko vrijeme njihova rješenja bila efikasna i efektivna. Međutim, niti jedan od njih nije uspješno stigao do ključa savršenog upravljanja organizacijom. Unatoč tome, njihovi napori su poučni jer su problemi koje su obrađivali univerzalni, a pitanja koja su si postavljali još su uvijek aktualna:
- koji je najbolji način za strukturiranje organizacije?
- kako motivirati radnike na svim razinama kako bi radili učinkovito?
- uopšte, kako menadžeri mogu voditi i upravljati organizacijom kako bi ona postigla svoje ciljeve na najbolji način?
Problem ove znanosti jeste što kontinuirano evoluira i predmet njezinog istraživanja je često neuhvatljiv. Znanja iz povijesti menadžmenta i organizacije te razvoja pojedinih teorija pomazu u razumijevanju savremenih oblika organizacije i primjenjivih modela menadžmenta.
Od nastanka naučnrganizacije rada formiralo se više pravaca i škola. Iako nije moguće precizno klasifikovati teorije organizacije (postoje jedinstveni stavovi samo za klasičnu teoriju), razlikujemo sljedeće:
- klasična teorija organizacije,
- neoklasična teorija organizacije,
- moderna teorija organizacije,
- kontigentni pristup.
Klasične organizacione teorije:
1. Teorija naučne organizacije- Frederick Taylor
2. Birokratski model organizacije- Max Weber.
1. KLASICNA TEORIJA
U kasnom 19. stoljeću kako se ekonomija u SAD-u razvijala kroz masovnu proizvodnju postojala je logična potreba za većom radnom snagom. Kroz sve veći broj ljudi koji je bio uvučen u organizacijske procese organizacije su postajale sve kompleksnije u svojoj strukturi. Kako bi se novo pridošli radnici što bolje uklopili u postojeće sustave nastala je potreba za velikim brojem nadređenih radnika – menadžera. Termin klasična teorija odnosi se na rad trojice glavnih mislioca koji su bili aktivni u prvom dijelu prošlog stoljeća, a to su:
- Frederick Winslow Taylor - Teorija naucne organizacije;
- Henri Fayol - Klasična organizacijska teorija;
- Max Weber - Teorija birokracije.
Svaki od njih razvio je svoj jedinstveni skup ideja i utjecao je na razvoj organizacijske misli. Pod terminom "klasični" teoretičari menadžmenta podrazumijevaju rad francuza Henrija Fayola. Njegov trud da identificira i definira opšte menadžerske principe primjenjive za sve organizacije te svakako ima svoje mjesto u istoriji razvoja menadžerske misli. Slijedeći predstavnik klasične teorije je amerikanac Frederick Winslow Taylor koji se smatra utemeljiteljem tzv. znanstvenog menadžmenta. On je također započeo s radovima u vrlo važnom polju studije pokreta i ergonomije; oba aspekta njegovog rada su utjecala na njegovo mišljenje o menadžerskim principima. Na kraju Max Weber je bio vrlo utjecajan njemački društveni znanstvenik čije su organizacijske teorije proizašle iz pionirskog interdisciplinarnog rada u povijesti i sociologiji.
...

CEO RAD MOŽETE PREUZETI NA SAJTU: WWW.MATURSKIRADOVI.NET